SCROLL
Home & Family nasceu pela constatação da necessidade de apoio cada vez mais exigente às famílias do século XXI, quer na dedicação a cada elemento que as compõem, quer ao serviço doméstico a desempenhar em suas casas.
A nossa missão expande-se à dedicação a cada família residente em Portugal Continental, assim como a qualquer uma que tenha necessidade de ir viver para um país estrangeiro.
Assentando numa credível e profissional atividade de recrutamento e seleção de Candidatos, a Home & Family tem por missão encontrar os mais qualificados elementos para o desempenho das funções requeridas por cada Família, procurando a melhor satisfação possível das mesmas, garantindo para isso um serviço de
qualidade, eficiência e confiança na escolha de cada Candidato, adaptando-os às necessidades e requisitos de cada Família em particular, assim como à função a desempenhar.
Os nossos Clientes procuram os nossos serviços no sentido de facilitarmos a pesquisa dos Candidatos certos que correspondam inteiramente às suas exigências e porque confiam na nossa responsabilidade enquanto o fazemos.
Os nossos Candidatos procuram os nossos serviços porque acreditam que podemos melhorar as suas vidas encontrando a Família certa onde se possam sentir realizados, reconhecidos e felizes no desempenho do seu trabalho.
INTEGRIDADE
CONFIANÇA
RESPONSABILIDADE
DEDICAÇÃO
A Home & Family, tendo como propósito exercer a sua atividade no âmbito das relações sociais e humanas, propõe uma reunião de apresentação durante a qual o Cliente nos dá a conhecer alguns aspetos que tome por relevantes referente à sua Família enquanto nos clarifica qual o tipo de Candidato que procura e quais as valências que pretende serem satisfeitas por parte do Candidato a contratar.
Será preenchida uma ficha de inscrição com os dados referentes a cada Cliente/Família assim como todas as condições exigidas para o futuro recrutamento e realização de contrato de trabalho
Relativamente às candidaturas que aceitamos, será sempre realizada uma rigorosa entrevista com cada Candidato e o preenchimento da respetiva ficha de inscrição, na qual serão referidos os principais dados relevantes para uma futura colocação:
A Home & Family dispõe de uma base de dados com todas as informações recolhidas referentes a cada Candidato que faz a sua candidatura na nossa empresa, garantindo e respeitando a confidencialidade das mesmas, a qual servirá unicamente para facilitar a seleção e enquadramento entre cada Candidato/Cliente em particular e vice-versa.
Todas as candidaturas são objetivamente analisadas e selecionadas antes de constarem da nossa base de dados, o que nos permite ter a total confiança acerca dos elementos que a compõem.
Após a primeira reunião de apresentação e respetiva descrição do perfil do candidato pretendido, a Home & Family iniciará a sua atividade na procura através de vários meios assim como na pesquisa confrontada com os Candidatos que dispõe na sua base de dados, e, seguidamente, na seleção num máximo de quatro Candidatos que reúnam todos os requisitos preferidos pelo Cliente.
Essa informação será fornecida ao Cliente no sentido de se poderem agendar as respetivas entrevistas.
As entrevistas de apresentação Cliente/Candidato serão realizadas em local a combinar com o Cliente e, sempre com o apoio e a presença de um elemento da Home & Family com o intuito de que cada Candidato seja conhecido pelo Cliente e depois por si selecionado.
A Home & Family não terá qualquer influência na preferência por qualquer Candidato, sendo a escolha e definitiva seleção de cada um, feita rigorosamente e só pelo Cliente.
O seu papel durante cada entrevista será só de orientação e nunca de manifestação de preferência por um ou outro Candidato.
A partir da seleção feita pelo Cliente, a Home & Family poderá expor as suas observações anteriormente registadas acerca do Candidato escolhido, e por ventura optar por repetir a entrevista com outro também da sua escolha.
Pelo processo de seleção e recrutamento realizado pela Home & Family ao seu Cliente, será devida uma retribuição (fee) sempre calculada de acordo com o valor total que ficará estipulado pagar mensalmente ao Candidato contratado, acrescido do valor do Iva à taxa legal em vigor.
Esta retribuição será liquidada à Home & Family no 1º dia de entrada em funções do Candidato escolhido pelo Cliente.
Inicialmente, o Candidato recrutado exercerá as suas funções a título de experiência, sendo que no decorrer dos primeiros três meses em funções, a Home & Family compromete-se a realizar um novo processo de seleção de Candidatos, sem qualquer encargo adicional para o Cliente, caso algum impedimento por parte do Candidato recrutado ou do Cliente não permita a continuação do desempenho das funções do Candidato em sua casa ou ao seu serviço.
Na eventualidade duma situação deste tipo, a Home & Family facilitará a entrevista de no mínimo mais três novos candidatos anteriormente selecionados para o seu Cliente.
A Home & Family não poderá assumir qualquer tipo de responsabilidade por danos morais ou outros, ocorridos durante o período de experiência ou mesmo após a realização do contrato de trabalho com o candidato que durante o processo de seleção e recrutamento tenha sido escolhido pelo Cliente.
A única responsabilidade e compromisso por parte da Home & Family, será apenas na apresentação de novos candidatos para entrevista com o propósito de encontrar aquele que melhor se adapte às necessidades e exigências do Cliente.
Tal como mencionado anteriormente, este procedimento será sempre garantido durante os três meses de experiência de qualquer candidato.
Por fim, apresentamos pela nossa experiência, o resultado do nosso trabalho no testemunho de alguns dos nossos Clientes e Candidatos que apreciaram o nosso modo de estar e trabalhar na área que propusemos.